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社會科學將職場中發生的人際關系糾紛比喻為"災害",水獺的角色以<分析><防災方法><复興計劃>的3 STEP解說!總是焦躁的人引起的<怒川泛濫>總是語氣嚴厲的人引起的<嚴厲的說法雷>等30個內容。是將職場的人際關系糾紛防患於未然的第一本書籍。